什么是办公归属感？当我们进入办公空间时，就会有一种进入自己家的感觉和发自内心的喜悦，这就是员工对公司的归属感，而这种归属感越强，它给企业带来的价值就越大。

人们的内心都是向往光明的，在阳光明媚的环境下，人们的内心也会开朗而充满活力，反之，如果长期不见光，内心也会逐渐变得封闭阴暗。在办公空间的采光设计中，应当尽可能的让更多的工位能够接受阳光的照射，并且将阳光最好的区域设置为共享的休闲区域，让每个人都享有晒太阳的权利。

我们简单计算一下，假设办公桌需要占用1.4米×1.4米的空间，再加上走道0.6米，每个工位的基本需求就是2.8平米。当然了一个办公空间不可能只有紧凑的工位，还要有会议室、休闲区等共享区域，一般来说办公空间的人均面积不应小于6平方米，而在许多知名企业中，这个数字往往会是20以上。

在办公空间中，可以让员工参与其中，亲手装点属于自己的个性化办公室，激发想象力与归属感，同时为工作生活增添变数与活力。经常调整空间内装饰品的布局，也可以让空间更加灵活多变，而不是一成不变的。在空间装饰设计时，还可以留出一些墙面空间，交给员工自由发挥，进行墙面彩绘或者墙面装饰的设计，形成个性化的独特墙面。

办公空间的舒适度直接影响着工作者的心情指数与工作效率，办公空间的人性化设计已经成为了如今的主流趋势，而休闲区的布置也逐渐成为了人们关注的重点区域。休闲区的设计是为了让员工在繁忙的工作之外能偶尔的放松一下身心，让紧绷的神经思绪得到片刻放松，也能够更好的投入后续工作中去。休闲区的存在也是企业人文关怀的一种体现，实现劳逸结合的办公理念。

办公空间不仅是员工生息奋斗的办公场所，同样也是企业对自身文化的一个展现。企业文化可以说是企业的灵魂，重视企业文化的建设有利于企业的发展，更有利于提升企业的文化内涵。将企业文化融入办公空间，不论是对外的形象表现，还是对内的文化建设，都有着巨大的帮助。优秀的企业文化能凝聚员工的归属感，赋予员工荣誉感与成就感，这也正是企业发展的动力之源。

在这个创意为王的时代，人们越来越重视个性化，办公设计需要有特点，创意性的空间装饰更能激发员工的想象力与创造力，也更能增加员工的归属感。办公空间与住宅空间最大的区别就在于办公空间最忌讳的就是模仿与雷同，毫无自身特点的办公设计不仅无法给来客展示形象也无法给员工树立归属感。办公空间必须有属于自己的个性化特点，适当的加入一些意想不到的元素，会让空间变得与众不同。

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